日前，凤阳县检察院被滁州市精神文明建设委员会命名为“文明单位标兵”称号。这项荣誉标志我院文明创建工作迈上了一个新的台阶。
　　2012年以来，我院文明创建工作在市文明委、市检察院和县委、县文明委的领导下，坚持高标准、高起点，以争创市级文明单位标兵和全市先进检察院为目标，以党建为保证，以行风建设为突破口，在检察工作的不同时期、不同阶段，紧紧围绕机关文明建设，坚持与时俱进，持续不断地采取全方位的有效措施，适时地根据时代的发展和形势的需要，赋予该项工作新内涵，注入新内容，使我院的精神文明建设取得了可喜成绩。
　　一、高度重视，找准立足点，不断完善创建管理体系。
　　我院把精神文明建设摆上突出的位置，纳入重要议事日程，成立了文明建设领导小组，由党组书记、检察长张平龙任组长，实行“一岗双责”，班子其他成员为副组长分工负责，各科室主要负责人为成员具体实施，并在政治处设文明创建办公室，派专人负责，切实做到有组织、有人员、有目标、有举措、有经费、有活动，同时建立起“谁出问题谁负责，谁砸牌子谁下岗”责任明确的文明创建规划制度，健全民主管理制度，并按制度严抓落实。明确创建目标。我们采取分步实施的办法，分别制定了总体规划和年度计划，做到创建目标明确，方法措施具体，确保一年上一个新台阶，有力保证了我院文明创建工作稳步推进。为使创建活动有始有终，我们全方位地开展青年文明号、优秀政法干警、优秀党员等系列创建评选活动；建设文明单位展示台，建立了5人组成网络文明传播志愿者队伍，开展网络文明传播活动，以此促进干警创先争优的激情，形成上下联接、左右辐射的立体式创建格局。
　　二、开展各种有益的活动，把精神文明建设与检察业务紧密结合起来，为争取文明单位标兵创造条件。
　　我院结合检察工作实际，全面开展创建“全国检察机关文明接待室”创建活动。在工作中对人民群众的来信来访做到“百分之百接待、百分之百受理、百分之百答复”，从而化解了社会矛盾，做到了无集体访、越级上访和重复上访。积极开展“中国梦”、“节俭养德”活动，推选行业先进人物，引导干警积极向上，奋发有为；加强干警的社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德教育，弘扬中华传统美德，弘扬时代新风；组织开展文明有礼培训，规定“十大执法工作规范用语”、“十大执法忌语”和“文明用语运用规则”，倡导干警做文明事、办文明案。通过道德经典诵读、组织“我们的节日”以及各项文体活动，创造文明创建的浓厚氛围。工作中，我院党组注重关心检察人员生活，每逢干警生病住院、家庭有燃眉之急时，单位积极帮扶解决，全力摆脱后顾之忧。三年来，我院领导干部无违纪和违法案件、干警无刑事案件和计划外生育、单位无重大安全生产和食品安全事故、无“黄赌毒”等丑恶现象、无邪教活动。另外，我院在精神文明建设上舍得投入，做到人力、物力优先安排、优先保证。目前，我院整体环境优美、整洁有序，干警呈现出团结一致、锐意创新、积极进取的良好精神风貌。
　　三、积极参加社会治安综合治理，各类共建和社会公益活动有序推进。
　　我们经常性开展各种文明创建、法制教育活动，多次为机关、企业、学校开展“道德与法”、“职务犯罪预防”的宣传讲座。为使检察工作更贴近社会群众，我们成立了18名干警参加的“志愿者服务队”，经常开展“看望慰问生活困难户”、“为孤寡老人献爱心”、“为灾区群众捐款捐物”、“城乡结对，共建文明”、“爱心妈妈助春蕾” 和送法下乡、清洁公交站牌、清扫城镇环境卫生、文明劝导等一系列活动；开展“城乡共建、军民共建”活动，与1个非公有制企业、3个乡村和1个驻凤部队签订共建协议并经常性开展活动，力求把文明创建活动落到实处。
　　三年来，我院各项工作创新做法和文明创建经验被《检察日报》、凤凰网、新华网、人民网、正义网等国家级和《新安晚报》以及各级文明网等媒体采用和转载300余篇；连续四届保持“全国文明接待室”的荣誉；单位获“2012-2014年度市级文明单位”、六次获“双拥工作模范单位”、公诉科获得了“省妇女儿童维权先进集体”和市“巾帼文明岗”荣誉称号；反贪局、反渎局获市、县“青年文明号”称号；数名干警荣立“三等功”，多名干警荣膺“市优秀通讯员”、“市级党务工作者”、“市优秀政法干警”、“滁州市五五普法工作先进个人”、“县优秀通讯员”“县优秀政法干警”、“县青年岗位能手”、“县计划生育工作先进个人”等称号。